医院根据实际工作需要,计划招聘医疗、护理、医疗技术、药剂、工程信息技术、机关、后勤等系列岗位人员。
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三、学历要求
1.医师岗位。①全日制硕士及以上学历(取得规培合格证的、211和985院校的毕业生免笔试,直接参加面试);
②影像、急诊医学、儿科、公共卫生等部分专业全日制本科及以上学历(211和985院校毕业生免笔试,直接参加面试)。
2.护理岗位。全日制本科及以上学历。
3.药师岗位。全日制本科及以上学历。
4.技师岗位。全日制本科及以上学历。
5.其他岗位。具备相关岗位工作经验,专业技能岗位须有相关资格证(本岗位免笔试,直接参加面试)。
6.派驻门诊部岗位。①医师岗位,全日制本科及以上学历。②护、药、技、工程岗位,全日制大专以上学历。
7.以上岗位具体要求参照岗位需求表。
四、资格要求
应聘有执业资质要求的岗位须取得相应资格,具备专业技术职务相匹配的实际工作能力,具有三甲医院工作经验的优先聘用。应届毕业生须取得国家认可的学历和学位证书,入职时能提供毕业生推荐表、就业协议书原件。
五、入职待遇
录用后,与劳务公司签订劳动合同,按照医院相关规定,享受工资、绩效、五险一金、带薪年假和其他福利。