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2020年天津教师招聘应届生招聘人数占比,及应届生的重要性

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2020年天津教师招聘,各区应届生招聘人数所占比例基本都在50%以上。其中,西青区教师招聘全部面向应届生,只是分2020年应届及2018、2019年应届。

更让往届生难过的,西青区大部分岗位只要2020届应届,毕业两年内的同学可以报考的人数只有12个。经济技术开发区同样是所有岗位只面向2020届应届毕业生。其他区虽然给往届生提供了岗位,但是岗位数较少,再加上好多都限制户籍,导致今年往届生能报上的岗位少之又少。

当然,今年是由于疫情,政府才发布了扶持应届生就业的相关政策。所以在特殊的2020年,也出现了特殊的考情。

除2020年外(即2019年及之前),天津教师招聘基本没有应届生的限制,不管你是应届生还是往届生,只要符合岗位要求的条件,都可以报考。只是会有一些区对应届生没有户籍限制。

应届毕业生定义

应届毕业生是指当年毕业的高校毕业生,以及毕业两年内将户口、档案保留在原学校或托管在各级毕业生就业主管部门、人才交流服务机构和公共就业服务机构,可按应届毕业生对待的人员。

校招和赴外招聘考试只面向应届毕业生教师招聘中的校招和赴外招聘招募对象只限应届生。而且某些校招只限当年应届毕业生。但是在各区招聘中(除今年外),基本没有只限制应届生的岗位。最重要一点是,校招和赴外招聘考试会比区招难度低些,但福利待遇要比区招更好!

公职考试多数岗位只要应届毕业生

国家公务员、天津市公务员、事业单位等公职类考试中,应届生岗位占比会更高。比如每年的国考中,大约有70%的岗位都要求应届毕业生报考。

上完社保,但可以提供派遣证算不算应届生原则上讲,上完社保就不再算是应届生,不过应届生的定义也不是我们说了算的,还要看招聘单位对应届生的具体要求。

老师的建议是,在能保留自己应届生身份的情况下,最好是保留。毕竟,解决应届生就业问题,一直是国家的头等大事。

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